Общее собрание работников
Задачи общего собрания
Деятельность Общего собрания направлена на решение следующих задач:
- организация образовательного процесса и финансово-хозяйственной деятельности МАОУ «СОШ № 12» на высоком качественном уровне;
- определение перспективных направлений функционирования и развития МАОУ «СОШ № 12»;
- привлечение общественности к решению вопросов развития МАОУ «СОШ № 12»;
- создание оптимальных условий для осуществления образовательного процесса, развивающей и досуговой деятельности;
- решение вопросов, связанных с развитием образовательной среды МАОУ «СОШ № 12»;
- решение вопросов о необходимости регламентации локальными актами отдельных аспектов деятельности МАОУ «СОШ № 12»;
- помощь администрации в разработке локальных актов МАОУ «СОШ № 12»;
- разрешение проблемных (конфликтных) ситуаций с участниками образовательного процесса в пределах своей компетенции;
- внесение предложений по вопросам охраны и безопасности условий образовательного процесса и трудовой деятельности, охраны жизни и здоровья обучающихся и работников МАОУ «СОШ № 12»;
- принятие мер по защите чести, достоинства и профессиональной репутации работников МАОУ «СОШ № 12», предупреждение противоправного вмешательства в их трудовую деятельность;
- внесение предложений по формированию фонда оплаты труда, порядка стимулирования труда работников МАОУ «СОШ № 12»;
- внесение предложений по порядку и условиям предоставления социальных гарантий и льгот обучающимся и работникам в пределах компетенции МАОУ «СОШ № 12»;
- внесение предложений о поощрении работников МАОУ «СОШ № 12»;
- направление ходатайств, писем в различные административные органы, общественные организации и др. по вопросам, относящимся к оптимизации деятельности МАОУ «СОШ № 12» и повышения качества оказываемых образовательных услуг.
Компетенция Общего собрания
В компетенцию Общего собрания входит:
- заключение коллективного договора;
- принятие Правил внутреннего трудового распорядка, иных локальных нормативных актов по вопросам, затрагивающим интересы трудового коллектива, в пределах своей компетенции;
- выдвижение коллективных требований работников МАОУ «СОШ № 12».
Председатель
